Sembilan karyawan dibiayai RAPP berangkat bersama puluhan calon haji reguler lainnya

id Rapp, pt rapp, sahabatrapp

Sembilan karyawan dibiayai RAPP berangkat bersama puluhan calon haji reguler lainnya

Sejumlah karyawan PT RAPP yang akan berangkat ke Tanah Suci pada tahun ini. (ANTARA/dok)

Pekanbaru (ANTARA) - Sembilan karyawan PT Riau Andalan Pulp and Paper (RAPP) menerima Program Haji dari perusahaan dan berangkat bersama puluhan Calon Jemaah Haji (CJH) reguler lainnya. Ratusan warga muslim dari keluarga dan karyawan melepas mereka di Masjid At-Taqwa, Riau Kompleks, Pangkalan Kerinci, Pelalawan, Kamis malam (9/5).

Program dari Human Resources (HR) Department PT RAPP ini memberikan kesempatan kepada karyawan untuk menunaikan ibadah haji ke tanah suci dengan pembiayaan ditanggung penuh oleh perusahaan. Mill Operation Support Director RAPP, Muhammad Ali Shabri mengungkapkan, program pembiayaan haji oleh RAPP telah dimulai sejak tahun 1999 dan terus berlanjut hingga saat ini.

Melalui program ini, RAPP menegaskan komitmennya untuk membangun hubungan yang erat antara manajemen dan karyawan, serta memastikan bahwa kegiatan keagamaan di lingkungan kerja dihargai dan didukung sepenuhnya.

"Semoga CJH yang berangkat tahun ini kembali ke tanah air dengan menjadi haji dan hajjah yang mabrur, serta mabrurah. Bisa menjadi teladan bagi keluarga dan warga Riau Kompleks," ucap Ali Shabri.

Acara pelepasan ini juga menjadi momentum penting untuk tidak hanya memperkuat ikatan spiritual tetapi juga meningkatkan ikatan sosial umat muslim sesama karyawan.

Ali Asron, salah satu karyawan penerima manfaat mengaku sangat bersyukur bisa terpilih dalam program ini. Katanya, program ini sangat memotivasi baginya untuk lebih giat dalam keagamaan.

"Pada saat pendaftaran memang telah diinformasikan akan berangkat 10 tahun ke depan, yakni di tahun 2022, tetapi karena pandemi COVID-19, jadwal keberangkatan kami pun harus digeser menjadi di tahun 2024. Harapan saya kepada manajemen semoga perusahaan tetap menjalankan program ini ke depannya," ungkap Asron yang merupakan Leader Asistent di Wood Transport Department.

Penerima manfaat lainnya, Yoyong (57), yang merupakan pensiunan karyawan di Logistic Department tidak dapat menyembunyikan rasa harunya saat terpilih sebagai penerima program haji dari perusahaan pada tahun 2012 lalu.

Ia yang telah 25 tahun berdedikasi kepada perusahaan, sebelumnya sudah dua kali mengikuti seleksi, namun baru pada kesempatan ke tiga kali ia dinyatakan lolos untuk menjadi CJH dari Perusahaan.

“Saya kaget sekali, awalnya saya tidak menyangka ketika saya dikontak oleh pihak perusahaan melalui CRA dan IMRA, usaha saya untuk dapat menunaikan ibadah haji ke tanah suci Makkah ternyata mendapatkan dukungan penuh oleh perusahaan,” ungkap Yoyong.

Bahkan Yoyong yang memasuki masa pensiun pada 2022 lalu sempat merasa was-was, karena daftar tunggu keberangkatan yang panjang, ia masuk dalam kuota keberangkatan 2024.

Sama seperti Yoyong, Roswin Marbone yang juga pensiunan karyawan RAPP mengungkapkan dirinya tidak menyangka setelah penantian panjang selama 12 tahun, akhirnya niatnya dapat terwujud. Roswin juga berterimakasih kepada RAPP yang berkomitmen untuk memberangkatkan haji terhadap karyawan meskipun sudah memasuki masa pensiun.

“Saya bersyukur, RAPP berkomitmen tetap memberangkatkan kami yang telah purnabakti ini," tegas Roswin.

Proses seleksi bagi CJH dilakukan Community Religious Affairs (CRA) HR Department bekerjasama dengan Ikatan Muslim Riau Andalan (IMRA).

Ketua IMRA, H Zulkifli mengatakan perusahaan terus melakukan upaya terbaik untuk mengapresiasi karyawan, salah satunya dengan memberikan program haji untuk karyawan. IMRA turut berbahagia dan bangga dapat terlibat langsung dalam proses seleksi peserta Program Haji ini.

"Setiap tahunnya, ratusan karyawan APRIL Group yang tersebar di belasan area operasional perusahaan di lima kabupaten antusias mengikuti proses seleksi Program Haji perusahaan. Melihat antusiasme yang tinggi dari para karyawan, manajemen memutuskan untuk meningkatkan kuota program dari semula 9 orang per tahun menjadi 11 orang per tahun," jelasnya.

Ada beberapa hal yang menjadi penilaian bagi karyawan yang mengikuti seleksi program ini, diantaranya terkait masa kerja, pengabdian di masyarakat, dan pengetahuan keagamaan.

Acara pelepasan CJH Riau Kompleks tahun 2024/1445 H ini ditutup dengan lantunan selawat dan salam-salaman, dengan harapan perjalanan mereka nantinya dilimpahi dengan keselamatan serta keberkahan hingga kembali ke Tanah Air.