Program Finnovation Motor Penggerak Inovasi Direktorat Keuangan Pertamina

Pekanbaru (ANTARA) - PT Pertamina (Persero) melalui Direktorat Keuangan terus memperkuat transformasi menuju perusahaan energi kelas dunia dengan menumbuhkan budaya inovasi di lingkungan internal. Salah satunya melalui penyelenggaraan program Finnovation, yang menjadi wadah bagi insan Pertamina khususnya di Direktorat Keuangan untuk menuangkan gagasan kreatif dan solutif. Puncak Program Finnovation Stars Day ini diselenggarakan di Ballroom Grha Pertamina, pada Kamis, 5 Februari 2026.

Direktur Keuangan Pertamina Mega Satria menyampaikan apresiasi kepada seluruh Perwira yang telah berpartisipasi dan mengajukan proposal inovasi dalam Program Finnovation. Ia menegaskan bahwa inovasi merupakan fondasi penting dalam perjalanan perubahan Pertamina agar semakin kompetitif di tingkat global.

“Momentum perubahan Pertamina menuju perusahaan energi berkelas dunia harus dimulai dari inovasi yang lahir dari internal, termasuk dari Direktorat Keuangan. Kami berharap Finnovation ke depan dapat terus diperluas sehingga inovasi yang dihasilkan memberikan dampak yang lebih luas bagi kemajuan Pertamina,” ujar Mega Satria.

Ia juga mengimbau seluruh pimpinan, mulai dari Chief Financial Officer (CFO), leader, hingga jajaran Vice President di lingkungan Pertamina Group untuk aktif mendorong timnya agar terlibat dalam pengusulan inovasi di masing-masing bidang. Menurutnya, semangat kolaborasi dan inovasi menjadi kunci agar Pertamina semakin jaya di masa depan.

“Selamat kepada pemenang, terima kasih dan salam semangat, mudah-mudahan Pertamina makin jaya dengan semangat inovasi dari seluruh Perwira Pertamina,” kata.

Sementara itu, Vice President Investor Relation Pertamina sekaligus Project Leader Finnovation Juferson Victor Mangempis menjelaskan bahwa Finnovation hadir dengan empat tujuan utama, yaitu engagement, value creation, sustainability, dan culture. Program ini diharapkan menjadi platform yang aman dan nyaman bagi pekerja untuk menyalurkan ide kreatif, sekaligus memastikan ide- ide tersebut dapat diimplementasikan dan memberikan nilai tambah nyata bagi Pertamina.

“Finnovation bukan sekadar sebuah event, tetapi kami ingin membangun DNA baru, khususnya bagi para pekerja muda di Direktorat Keuangan Pertamina Group. Budaya inovasi inilah yang ingin terus kami tanamkan,” jelas Juferson.

Ia memaparkan bahwa perjalanan Finnovation 2025 dimulai sejak kick-off pada 17 Oktober 2025 dan dilanjutkan dengan berbagai rangkaian pendampingan serta coaching clinic. Antusiasme peserta juga sangat tinggi, nyatanya lebih dari 700 peserta mengikuti sesi coaching pada tahap awal. Tercatat sebanyak 227 proposal inovasi yang masuk dalam ajang ini. Setelah terkumpul, selanjutnya seluruh proposal kemudian melalui proses seleksi ketat dan kurasi berbasis kecerdasan buatan (AI) serta penilaian juri.

“Dari lebih 200 proposal, kami kurasi menjadi sekitar 60 proposal, lalu diseleksi kembali oleh juri internal dan eksternal hingga tersisa 37 proposal terbaik. Proposal-proposal ini kembali dipertajam melalui coaching lanjutan sebelum akhirnya diseleksi menjadi 10 finalis,” ungkapnya.

Menurut Juferson, proses panjang dan komprehensif ini menjadi bukti nyata komitmen manajemen dalam membangun budaya inovasi yang berkelanjutan di Pertamina. Finnovation diharapkan terus menjadi katalis lahirnya solusi inovatif yang mendukung pertumbuhan dan keberlanjutan perusahaan di masa depan.

“Semoga ke depan, Finnovation akan lebih berkembang dan menjadi budaya inovasi di lingkungan direktorat keuangan dan bisa berkolaborasi dengan direktorat lain di Pertamina Group,” tutupnya.

Pewarta : Darto
Editor: Vienty Kumala
COPYRIGHT © ANTARA 2026